El Centro de Estudios Africanos e Interculturales (CEAi) es una asociación dedicada a la investigación, la formación, la divulgación y la sensibilización sobre las sociedades africanas, las migraciones y la interculturalidad.
Líneas de trabajo
- Poner en valor a las sociedades africanas y sus diásporas como fuentes de dinamismo e innovación social y cultural.
- Promover un análisis crítico de nuestra sociedad desde una perspectiva intercultural, enfatizando todo lo que podemos aprender de los colectivos migrantes.
Propuesta: Promover el análisis social crítico desde las perspectivas intercultural, interseccional, poscolonial y decolonial, reconociendo el capital cultural aportado por colectivos migrantes y racializados.
- Deconstruir los estereotipos y racismos normalizados de los que son víctimas los colectivos migrantes y/o racializados, y defender un diálogo intercultural entre iguales.
Propuesta: Denunciar y trabajar por la erradicación del racismo social e institucional, defendiendo un diálogo intercultural basado en la horizontalidad.
Ámbitos de actuación
- Formación teórico-práctica: Cursos, jornadas, conferencias, seminarios, talleres.
- Intervención: Actividades, proyectos y programas que ponen en práctica la interculturalidad desde una perspectiva comunitaria ligada al territorio.
- Consultoría: Investigaciones e informes.
Colaboradores: administraciones, asociaciones, colectivos, entidades y universidades.
Visión
Hace más de treinta años, el CEAi se propuso el reto de divulgar conocimientos y experiencias históricas de las sociedades africanas como herramienta de reflexión sobre las sociedades europeas y sus carencias. Más adelante, a medida que nuestro país se ha convertido en lugar de llegada de colectivos de diversos continentes, ampliamos el alcance de nuestra mirada a otras realidades, para poner en valor la diversidad social adoptando una perspectiva intercultural.
Misión
Sensibilizar sobre la diversidad cultural: la defensa del diálogo intercultural y la práctica del respeto hacia la diversidad de formas de pensar, hacer y ser.
Hacer de puente entre actores que trabajan en ámbitos de actuación diferentes.
Valores
- Justícia, equidad, respeto.
- Igualdad de oportunidades
- Transformación social desde la base
- Convivencia desde el respecto por la diferencia.
- Transparencia
Organigrama y dirección
El CEAi cuenta con personal administrativo para el seguimiento de la gestión y el funcionamiento diario de la entidad. También tiene una junta directiva, elegida anualmente por la Asamblea de Socios. Los cargos actuales son los siguientes:
Asamblea de socios y socias
PRESIDENTE
Albert Roca
SECRETARIO GENERAL
Rafael Crespo
TESORERA
Maria Grande
VOCALES
Lola López
Elsa Rodriguez-Cabo
Ana Moya
Equipo Técnico
TÉCNICA DE PROYECTOS
Clàudia Ferràndiz
TÉCNICO DE PROYECTOS
Víctor González
TÉCNICO DE ADMINISTRACIÓN
Zra Fama
TÈCNICAS DE PROYECTOS
Eila Enrech
Joana Maestre i Campamà
TÈCNICA DE CRICKET
Ana Villalobos